Психологические тесты: виды и принцип действия
Содержание:
- Первые психологические тесты и история возникновения
- Психологические
- Разновидности психологических тестов
- Тесты на социальные навыки
- Почему людям интересны любые виды тестов в интернете?
- Можно ли верить тестам?
- Тесты на определение индивидуальных особенностей
- Психологические тесты
- Работа тестов в современных реалиях
- Тесты на пограничные расстройства и психические отклонения
Первые психологические тесты и история возникновения
Первые тесты на психологию человека появились в конце XIX века. Их создателем стал Джеймс Маккин Кеттел, американский психолог, автор статьи «Интеллектуальные тесты и измерения», которая была опубликована в 1890 году. После этой статьи психологические тесты обрели большую популярность, а их проведением стали заниматься профессионально. Однако тогда подход к тестам сильно отличался от привычного нам и напоминал, скорее, клинические испытания.
Форма тестирования в виде «вопроса-ответа» появилась только в 1904 году благодаря Альфреду Бине. Именно по его формату и разработке Джеймса Кеттела стали создавать тесты и другие специалисты. Спустя несколько лет, в 1917 году появился заказ армии США на разработку коллективной методики формирования тестов, не требующей от специалистов каких-либо знаний по теме психологии. Артур Синтон Отис выполнил этот заказ и сделал новый виток в эволюции тестов на психологию. После этого в Соединенных Штатах Америки началась массовая разработка новых способов познания человеческого мозга и принципов его работы.
Психологические
Стильная ли ты?
(Пройден: 51548 раз)
Помада и характер
(Пройден: 31160 раз)
Вы рассеянны?
(Пройден: 7918 раз)
О чем говорят ваши рисунки…
(Пройден: 87797 раз)
Артистические наклонности
(Пройден: 26842 раза)
Оценка ассертивности
(Пройден: 7861 раз)
Стремление к сотрудничеству с ребенком
(Пройден: 3786 раз)
Отношение к неудачам ребенка
(Пройден: 4017 раз)
Насколько вы стремитесь контролировать собственного ребенка?
(Пройден: 8375 раз)
Уровень эмпатийных тенденций
(Пройден: 7023 раза)
Опросник аффилиации
(Пройден: 9656 раз)
Чувствуете ли вы себя одиноко?
(Пройден: 27076 раз)
Терпимы ли вы к окружающим?
(Пройден: 7294 раза)
Приятно ли с вами общаться?
(Пройден: 41945 раз)
Обидчивы ли вы?
(Пройден: 19275 раз)
Добрая ли вы?
(Пройден: 25184 раза)
Конфликтность в общении
(Пройден: 7055 раз)
Мешает ли тебе негативный опыт общения?
(Пройден: 6609 раз)
Ты брюзга?
(Пройден: 11841 раз)
Проверим силу воли
(Пройден: 30744 раза)
Самостоятельны ли вы?
(Пройден: 11174 раза)
Надежная ли ты?
(Пройден: 12054 раза)
Что может рассказать о вас ваш смех?
(Пройден: 65632 раза)
Психогеометрический тест
(Пройден: 72402 раза)
Любите ли вы развлекаться?
(Пройден: 7464 раза)
Ты склонна к экзальтированности?
(Пройден: 6855 раз)
Ты оптимистка?
(Пройден: 15890 раз)
Наблюдательна ли ты?
(Пройден: 11465 раз)
Твердый ли у тебя характер?
(Пройден: 32087 раз)
Насколько ты оригинальная?
(Пройден: 26698 раз)
Любишь ли ты экстремальничать?
(Пройден: 9696 раз)
Щедрая ли ты?
(Пройден: 8906 раз)
Самодостаточна ли ты?
(Пройден: 12836 раз)
Хитрая ли ты?
(Пройден: 34744 раза)
Последовательна ли ты?
(Пройден: 4455 раз)
Чуткая ли ты?
(Пройден: 11430 раз)
Есть ли у тебя чувство юмора?
(Пройден: 55897 раз)
Как обстоят дела с твоей самоуверенностью?
(Пройден: 17697 раз)
Общительна ли ты?
(Пройден: 13428 раз)
Любишь ли ты себя?
(Пройден: 58937 раз)
Самодовольна ли ты?
(Пройден: 9456 раз)
Что с твоей самооценкой?
(Пройден: 51456 раз)
Красиво врать не запретишь
(Пройден: 29977 раз)
Твой темп жизни
(Пройден: 32325 раз)
Твой настоящий возраст
(Пройден: 275111 раз)
Тайна твоего характера
(Пройден: 195267 раз)
Любовь или любовное рабство?
(Пройден: 58148 раз)
Характер и помада
(Пройден: 51407 раз)
Кто вы?
(Пройден: 118952 раза)
Какой вы автомобилист?
(Пройден: 27333 раза)
Умеете ли Вы знакомиться?
(Пройден: 58363 раза)
Разновидности психологических тестов
Выделяют несколько видов:
- Вербальные тесты
Такой тип тестирования используют для отбора работников на различные вакансии. Задания, которые предлагает выполнить тест, оценивают способность человека к верному и логическому восприятию информации на письме, её интерпретации. Кроме этого, результаты вербального тестирования выявляют способности к формированию логических выводов, к самостоятельной организации отчетов, а также четкой формулировке мыслей и вопросов.
Как работают психологические тесты такого типа? Вербальное тестирование строится таким образом: человеку для ознакомления дается отрывок из текста, после которого написан вывод, который можно сделать из прочитанного, но он может неправильно трактовать суть текста. Испытуемому необходимо сделать выбор, согласен он с приведённым ниже выводом или нет.
- Тесты достижений
Они направлены на оценку уровня навыков и знаний, достигнутых испытуемым, проверку на наличие потенциала. Эта категория тестов разделяется на подкатегории, в одних из которых узконаправленные испытания, а в другой – более обширные. У такой формы тестирования нет единой формы и структуры: человека могут попросить выполнить определенное действие, решить задачу, написать текст, всё зависит от формата теста.
- Тест имитации
Один из популярных методов тестирования. Для его проведения испытуемому предлагают выполнить практическое задание, но спрашивают, как он собирается его выполнять. К примеру, человека, который пришёл устраивается на должность учителя, попросят смоделировать ситуацию, в которой ему нужно будет успокоить сильно расшумевшихся детей. Здесь испытуемому необходимо подойти к тестированию со всей ответственностью, чётко отвечать на вопросы, а также постараться продумать всё до мелочей.
- Тест на интеллект
Самым знаменитым и распространённым является тест на уровень IQ. Особенности таких тестов следующие:
- направлены на словесно-логическое мышление;
- оценивают развитие наглядно-действенного, а также наглядно-образного типа мышления;
- определяют качество памяти, сосредоточенности, ориентировки в пространстве, вербального развития личности.
На данный момент можно встретить десятки и даже сотни разновидностей психологического тестирования, а всё благодаря таким великим людям, как Зигмунд Фрейд, Беррес Фредерик Скиннер, Жан Пиаже. Наиболее популярен стандартный тест на психологию личности, который позволяет определить личностные и психофизиологические свойства человека. Например, к этой категории относится тест «пессимист-реалист-оптимист».
В современном мире технологии нового поколения оставили неизгладимый след и на психологии. Именно поэтому в клиниках уже есть машины, которые полностью замещают рутинную работу с написанием тестов и анализом анкетируемых. Всё это теперь замещено оборудованием, которое занимается подобной работой в разы быстрее и эффективнее.
Тесты на социальные навыки
От умения эффективно взаимодействовать с людьми напрямую зависит успешность человека во всех сферах и счастье в межличностных отношениях. Следующие методики помогут вам объективно оценить свои коммуникативные навыки и уровень эмпатии.
Тест направлен на выявление присущих человеку моделей поведения в межличностных отношениях. Он оценивает характеристики человека по двум шкалам: “доминирование – подчинение” и “дружелюбие – враждебность”. На основе сочетания этих характеристик испытуемого определяют в одну из 8 категорий. Вас ждут 128 вопросов, на которые нужно ответить “да” или “нет”.
Методика измеряет уровень коммуникабельности. Вы узнаете, насколько легко и комфортно для вас взаимодействие с другими людьми, нет ли серьезных проблем в этой области. В нем всего 16 вопросов, так что прохождение займет не более 5 минут.
Если вы хотите получить более развернутые характеристики своих коммуникативных качеств, предлагаю воспользоваться расширенным опросником. Его часто используют при приеме на работу, чтобы оценить способности человека трудиться в коллективе. Тест состоит из 100 вопросов, которые позволяют диагностировать 9 личностных характеристик, влияющих на качество общения.
Эмпатия позволяет нам правильно интерпретировать эмоции и чувства других людей, сопереживать им, предугадывать их состояния и желания. Человек, обладающий высоким уровнем уровнем эмпатии, получает серьезное конкурентное преимущество. Опросник поможет оценить ваш уровень эмпатии и начать работать над ним в случае необходимости.
Люди по-разному реагируют на конфликтные ситуации. Американский психолог Кеннет Томас выделил 5 основных моделей поведения в конфликтах: соперничество, приспособление, компромисс, избегание, сотрудничество. Некоторые из них являются продуктивными, а некоторые – нет. Методика поможет выявить доминирующую у вас модель и при необходимости скорректировать ее.
Почему людям интересны любые виды тестов в интернете?
Каждому важно иметь представление о том, каким человеком он является, изучать себя и открывать в себе что-то новое, чего раньше он мог не видеть или не осознавать. Тесты становятся незаменимыми помощниками в этом деле
Прохождение тестов практически не занимает времени, а значит, доступно каждому человеку. Составители наверняка знают, какая аудитория их читает, и чего именно люди ждут от результатов прохождения теста. Именно поэтому многие люди дойдя до конца тестирования про себя думали: «Ничего себе, действительно, так и есть!».
К сожалению, большинство людей не осознаёт, что тесты сделаны так, чтобы там не было ответов, которые бы не подошли, они обобщенные и заранее подходят под описание каждого. В этом случае эффект Барнума работает на все сто. Иными словами, человек цепляется за определенную часть описания своей личности и не обращает внимания на откровенные несовпадения, которые связаны с отсутствием должной персонализации теста.
К результатам тестов никогда нельзя относится как к стопроцентной информации о вас, а также всерьёз воспринимать прописанные в некоторых из них советы. Каждое тестирование имеет строгую направленность, поэтому ни в коем случае нельзя себя клеймить тем, что прописано в очередном тесте на проверку IQ, найденном в интернете, или ссылаться на тест Роршаха, найденный в книге. Такие методы самоанализа отличаются не большей точностью, чем гороскопы, построенные по такому же принципу эффекта Барнума.
Психология – это наука, а психологическое тестирование – это серьёзная процедура, требующая глубоких знаний в этой сфере. Именно поэтому никогда нельзя беспрекословно верить онлайн-тестам, которые за минуту смогут вас сильно обрадовать или, наоборот, разочаровать. Однако самопознание и саморазвитие – необходимые этапы становления личности. Если вы хотите узнать себя лучше, тщательнее выбирайте тесты для прохождения. А если вы озадачены развитием, проходите основанные на психологии человека курсы. Викиум предлагает большой выбор курсов, помогающих развивать те или иные навыки. Например, курс «Менталист» помогает научиться разбираться в поведении людей, прогнозировать их эмоции и реакции на разные ситуации.
Можно ли верить тестам?
Большинство опросников по сей день создаются за рубежом и могут совершенно не соотноситься с нашей культурой и нашим образом жизни. Происхождение теста играет большую роль, ведь чем локальнее и приближённее тест к человеку, тем лучше он сможет его описать.
Есть также универсальные методики проведения тестов, однако, они менее точны. Большая роль и ответственность также лежит на специалисте, который работает с тестируемым, от его квалифицированности зависит многое. Провести опрос действительно может любой человек, но не каждый сможет верно интерпретировать и истолковать ответы, а также верно их донести до человека. Такое под силу только настоящему профессионалу своего дела.
К примеру, тест Кеттела можно проводить только при наличии у работника лицензии, полученной после годового обучения. Учебные материалы найти бесплатно в интернете никак не удастся, они продаются только в специальных магазинах и дорого стоят. Если человеку и удастся найти тест Кеттела в интернете, то только неполную версию, а проходить по ней тестирование самостоятельно и ставить себе диагноз – дело бесполезное. Только опытный специалист сможет резко со стороны оценить результаты, обладая необходимыми знаниями по этой теме.
Тесты на определение индивидуальных особенностей
Все мы разные. Каждый со своими особенностями, достоинствами и недостатками. Кто-то любит тишину и уединение, а для кого-то это наказание. Кто-то предпочитает двигаться к цели маленькими, но регулярными шагами, а кто-то несется к ней со всех ног. И это, безусловно, хорошо.
Человеку желательно знать свои особенности. В этом случае он сможет учесть их при планировании деятельности и прогнозировании результата. Некоторые из этих особенностей врожденные и нашему влиянию неподвластны. Но есть и те, что успешно поддаются корректировке.
Пожалуй, самая распространенная типология в психологии – это деление на темпераменты. Это основа основ, на которой держатся другие психологические классификации. Впервые темпераменты выделил еще Аристотель, соотнеся совокупность черт человека с преобладающей в организме жидкостью.
На сегодняшний день известно, что темперамент отражает свойства нервной системы и, соответственно, является врожденной и неизменной характеристикой. Пройдя тест, вы узнаете, кто вы: сангвиник, холерик, флегматик или меланхолик. Методика представляет собой опросник из 48 вопросов.
Тест MMPI на составление портрета личности
Если у вас есть сильный интерес к собственной персоне и несколько часов свободного времени, рекомендую вам пройти этот тест. Он поможет составить максимально точный и детальный портрет вашей личности, включающий такие показатели, как ведущие потребности, мотивационная направленность, защитные механизмы, наличие сексуальных проблем, склонность к алкоголизму и другие. Всего в нем 566 вопросов, на которые нужно ответить “да”, “нет” или “не знаю”.
Чем ближе ваш психологический возраст к биологическому, тем вы адекватнее и лучше адаптированы к реальности. Слишком юный психологический возраст может свидетельствовать об инфантильности, а завышенный – о неудовлетворенности жизнью.
Ознакомьтесь с нашей подборкой тестов на психологический возраст. В ней вы найдете подробное описание методик и несколько вариантов на выбор.
Тест на тип восприятия
Этот тест поможет вам определить свою ведущую репрезентативную систему. Все мы воспринимаем мир с помощью 5 органов чувств, но у разных людей преобладают разные чувства. Наверняка вы слышали про визуалов, аудиалов и кинестетиков. Первые концентрируются на зрительных образах, вторые больше внимания уделяют звуковым стимулам, а третьи – тактильным. Методика поможет определить, к кому из них вы относитесь.
Самооценка – очень важный компонент личности. От нее напрямую зависит успешность человека в жизни и субъективное ощущение счастья. Методика поможет определить, насколько ваша самооценка адекватна. Вам предстоит ответить на 32 вопроса, большинство из которых основаны на самоанализе. Помните: от вашей искренности зависит достоверность результатов.
Тест направлен на оценку актуальности для испытуемого основных потребностей: физиологических, потребности в безопасности, потребности в общении, потребности в признании, потребности в самоактуализации. За основу взята знаменитая пирамида А. Маслоу.
Очень интересный и удивительно точный тест. Он позволяет оценить сразу несколько параметров: общий эмоциональный фон, самооценку, уровень возбудимости, ожидания к окружающим, источники тревожности и многое другое. Основное преимущество методики в том, что она проективная, т. е. испытуемый не может знать, как его ответ повлияет на результаты. Ответы приходят из бессознательного, минуя фильтры сознания. В каждом вопросе вам предстоит выбрать наиболее или наименее симпатичный цвет из представленных.
Тест Люшера – один из моих любимых. Он помог мне встретиться лицом к лицу с внутренними проблемами, которые я долго и упорно отрицала.
Психологические тесты
- Тест «На Поведенческую Активность»
- Тест «На тип темперамента»
- Тест «Визуал Аудиал Кинестетик Дигитал»
- Тест «Жаворонок или Сова»
- Тест «Мотивация к достижениям»
- Тест «На Агрессивность отношений»
- Тест «На Агрессивность»
- Тест «На Возраст Мозга»
- Тест «На игровую зависимость»
- Тест «На интернет зависимость»
- Тест «На Психологический возраст»
- Тест «На Эмоциональное Выгорание»
- Тест «На Эмпатию»
- Тест «Почему у тебя мало денег»
- Тест «Самооценка психических состояний»
- Тест «Трудовая мотивация личности»
- Тест «Ценят ли тебя на работе?»
- Тест «Я Структурный»
- Тест «На депрессию»
- Тест «На интуицию»
- Тест «На Инфантильность»
- Тест «На Характер Личности»
- Тест «На биологический возраст»
- Тест «На внутренний возраст»
- Тест «На силу характера»
- Тест «На эмоциональный возраст»
- Тест «На силу воли»
- Тест «На жестокость характера»
- Тест «На возраст организма»
- Тест «Как влияет дата твоего рождения на характер?»
- Тест «На Лень»
- Тест «На лицемерие»
- Тест «Школьная мотивация»
- Тест на жизнестойкость
- Тест «Маска Чаплина» на шизофрению
- Тест на психопатию
- Онлайн тест на ментальный возраст
- Онлайн тест «На сексуальную совместимость»
- Онлайн тест «Какой ты человек?»
- Онлайн тест «На восприятие»
- Онлайн тест «На вменяемость»
- Онлайн тест «На интересы и склонности»
- Онлайн тест «На дурака»
- Онлайн тест «На мировоззрение»
- Онлайн тест «На ориентацию»
- Онлайн тест «На искренность»
- Онлайн тест «На страх»
- Онлайн тест «На тупость»
- Онлайн тест «На усталость»
- Онлайн тест «На стрессоустойчивость»
- Онлайн тест «На красоту внешности»
- Онлайн тест «На образованность»
- Онлайн тест «На ревность»
- Онлайн тест «На одиночество»
- Онлайн тест «На счастье»
- Онлайн тест «На фригидность»
- Онлайн тест «На цветотип внешности»
- Онлайн тест «На актерские способности»
- Онлайн тест «Предназначение в жизни»
- Онлайн тест «На гипнабельность»
- Онлайн тест «Чего ты боишься больше всего»
- Онлайн тест «На коммуникабельность»
- Онлайн тест «На эмоциональное состояние»
- Онлайн тест «На кого пойти учиться?»
- Онлайн тест «На личностные качества»
- Онлайн тест «На харизму»
- Онлайн тест «На честность»
- Тест «На перфекционизм»
- Тест «На творческое мышление»
- Тест «На умственную отсталость»
- Тест «На одаренность»
- Тест «На шизофреника»
- Тест «На нестандартное мышление»
- Тест «На творческие способности»
- Тест «На расстройство личности»
- Тест «На раздвоение личности»
- Тест «На слабоумие»
- Тест «На трансгендерность»
- Тест «На фобии»
- Тест «На лидерские качества»
- Тест «На личностные качества»
- Тест «Монстр ли твой сосед по парте»
- Тест «Какой ты зверь?»
Работа тестов в современных реалиях
Стоит понимать, что тест – это стандартизированная, годами отработанная методика, посредством которой человек всегда приходит к одному из ранее заготовленных сценариев. Он и определяет его тип личности, характер, склад ума и другие характеристики. Каждый ответ в системе предопределен заранее, и выйти за его рамки невозможно. Сегодня психологические тесты проводят везде: в школах, при устройстве на работу, в медицинских учреждениях, в социальных структурах. Среди них есть специальные для детей, для женщин или мужчин, людей определенных категорий. Каждый из таких тестов имеет свои нюансы, некоторые направлены на выявление психических отклонений, другие определяют насколько продуктивный или творческий человек. В интернете можно найти даже тесты, которые смогут определить тотемное животное по ответам человека. Конечно, это уже будет не научный тест, и относиться к нему крайне серьезно не стоит. В принципе, можно ли верить психологическим тестам в интернете – вопрос достаточно спорный. Можно, скорее всего, только в том случае, когда этот тест находится на каком-то серьезном портале, посвященном психологии.
Тесты на пограничные расстройства и психические отклонения
Отследить психологическое неблагополучие и развивающиеся отклонения вам помогут специальные диагностические методики. Их результаты не стоит воспринимать как диагнозы, тем более заниматься самолечением. Если какой-то показатель вас тревожит, обратитесь к специалисту. Не забудьте сообщить о пройденных тестах и полученных результатах.
С помощью этой методики можно диагностировать как ситуативную тревожность, так и личностную тревожность, которая является довольно устойчивой характеристикой. Высокие показатели свидетельствуют о склонности воспринимать многие объективно безобидные явления как угрожающие. Повышенный уровень тревожности негативно сказывается на психическом состоянии и качестве жизни, поэтому необходимо работать над приведением его в норму.
Если вас мучают перепады настроения, упадок сил и апатия, обязательно пройдите этот тест. Он поможет выявить депрессию даже на ранних стадиях и определить ее выраженность. Опросник состоит из утверждений, среди которых вам нужно выбрать относящиеся к вам.
Для более серьезной диагностики загляните в нашу подборку тестов на депрессию.
Экспресс-диагностика невроза
Невроз – нарушение работы психики, которое характеризуется перевозбуждением нервной системы, снижением работоспособности, навязчивыми состояниями и чрезмерной тревожностью. Крайне трудно поддается лечению в запущенной стадии, зато успешно корректируется в самом начале болезни
Поэтому важно не упустить этот момент и вовремя обратиться к специалисту
Шизофрения – серьезное психическое заболевание, которое затрудняет существование человека в обществе и зачастую требует изоляции. Самому его обнаружить очень сложно, так как нарушается адекватность восприятия. С помощью теста можно проверить наличие симптомов шизофрении у близких, задав им 53 вопроса из опросника.
Синдром хронической усталости не является психическим отклонением, но вполне может стать его причиной. Нервная система очень быстро истощается при перегрузках и дает сбои. Проверьте с помощью методики, не пора ли вам серьезно задуматься об отдыхе.
Повышенная агрессивность часто является следствием нерешенных внутренних конфликтов. Если ничего с ней не делать, рано или поздно она может привести к аффекту и стать причиной деструктивного поведения. Тест помогает определить уровень агрессивности. Вам предстоит согласиться или опровергнуть представленные утверждения, которых всего 30.
Подытожим нашу невеселую подборку интересным психоаналитическим тестом. Он помогает выявить акцентуации характера, т. е. сильно выраженные, заостренные характеристики, которые часто становятся основой для развития всевозможных отклонений. Методика проективная. Вам не придется напрямую отвечать на вопросы. Испытуемым демонстрируются серии черно-белых портретов людей. Нужно выбрать 2 наиболее приятных и 2 наиболее неприятных портрета.