​негосударственный пенсионный фонд — что это?

Рейтинг НПФ по доходности в 2021 году

На данный момент на сайте Центробанка доступна отчетность о деятельности НПФ за 2018 и предыдущие года. Список лидеров в 2018 году с указанием процента годовых:

• НПФ ГАЗФОНД Пенсионные накопления — 9.12%;
• НПФ Согласие-ОПС — 6.83%
• НПФ Первый промышленный альянс — 6.82%;
• НПФ Алмазная осень — 6.81%;
• НПФ ВТБ Пенсионный фонд — 6.81%.

Все негосударственные пенсионные фонды, входящие в ТОП-15 по критерию доходности, показали ставку от 5% годовых и выше. Сравнив эти данные с критериями надежности, можно делать выводы и выбирать фонд для заключения договора.

ОАО «Межрегиональный НПФ «Аквилон»	https://mnpf-akvilon.ruhttps://lk.mnpf-akvilon.ru (личный кабинет)
АО Межрегиональный НПФ «Большой»	https://www.bigpension.ruhttps://lk.bigpension.ru (личный кабинет)
АО «Национальный НПФ»	http://www.nnpf.ruhttps://lpc.nnpf.ru/auth/login (личный кабинет)
АО «НПФ «Авиаполис»	http://www.npf-aviapolis.ru
АО «НПФ «Алмазная осень»	https://www.npfao.ruhttps://lk.npfao.ru (личный кабинет)
АО НПФ «Альянс»	https://www.npfalliance.ruhttps://lk.npfalliance.ru/content/f?p=12756:login:::::: (личный кабинет)
АО «НПФ «АПК-Фонд»	http://www.apk-fond.ru
АО НПФ «Атомгарант»	https://www.npf-atom.ru
АО НПФ «Атомфонд»	https://www.atomfond.ru
АО «НПФ «Благосостояние»	https://npfb.ruhttps://online.npfb.ru/public/npfpa/login.html (личный кабинет)
АО «НПФ «Будущее»	https://futurenpf.ruhttps://futurenpf.ru/auth/ (личный кабинет)
АО «НПФ «Внешэкономфонд»	http://www.npfveb.ru
АО «НПФ «Волга-капитал»	http://www.volga-capital.ru
АО «НПФ «Газпромбанк-фонд»	https://www.gpbf.ru
АО «НПФ «ГАЗФОНД пенсионные накопления»	https://gazfond-pn.ruhttp://lk.gazfond-pn.ru/auth/ (личный кабинет)
АО «НПФ «Гефест»	http://www.npfgefest.ru
АО «НПФ «Ингосстрах-Пенсия»	https://ingospensiya.ruhttps://lk.ingospensiya.ru/lk/index.php (личный кабинет)
АО «НПФ «Корабел»	http://www.npf-korabel.spb.ru
АО «НПФ «Магнит»	http://www.npfmagnit.ru
АО «НПФ «Моспромстрой-Фонд»	http://www.mpsfond.ru
АО «НПФ «Оборонно-промышленный фонд им. В.В. Ливанова»	http://www.npfopf.ruhttp://www.npfopf.ru/?issue_id=96 (личный кабинет)
АО «НПФ «Образование»	http://www.npfo.ruhttps://www.npfo.ru/lk/ (личный кабинет)
АО «НПФ «Открытие»	https://open-npf.ruhttps://lk.open-npf.ru (личный кабинет)
АО НПФ «Пенсионный выбор»	http://www.npfpv.ru
АО «НПФ «Первый промышленный альянс»	https://ppafond.ruhttps://lk.ppafond.ru (личный кабинет)
АО «НПФ «Профессиональный»	https://www.npfprof.ruhttps://www.npfprof.ru/ops/personal/ (личный кабинет)
АО НПФ «Ренессанс пенсии»	https://renpensions.comhttps://renpensions.com/personal/ (личный кабинет)
АО НПФ «Роствертол»	https://www.npfrostvertol.ru
АО «НПФ «Ростех»	http://www.rostecnpf.ru
АО «НПФ «САФМАР»	https://www.npfsafmar.ruhttps://client.npfsafmar.ru (личный кабинет)
АО НПФ «СБЕРФОНД»	http://www.sberfond.ru
АО «НПФ «Социальное развитие»	https://www.npfsr.ruhttps://www.npfsr.ru/login/ (личный кабинет)
АО «НПФ «Социум»	https://www.npfsocium.ruhttps://www.npfsocium.ru/client/ (личный кабинет)
АО «НПФ «Стройкомплекс»	http://www.npf-stroycomplex.ru
АО «НПФ «Сургутнефтегаз»	https://npf-sng.ruhttps://client.npf-sng.ru/auth/ (личный кабинет)
АО «НПФ «Телеком-Союз»	https://www.npfts.ruhttps://lk.npfts.ru/auth (личный кабинет)
АО «НПФ «Транснефть»	http://www.npf-transneft.ru
АО НПФ «УГМК-Перспектива»	http://www.npfond.ruhttp://www.npfond.ru/index.php?option=com_users&view=login&itemid=464 (личный кабинет)
АО «НПФ «Федерация»	http://www.federation-npf.ruhttp://www.federation-npf.ru/personal/ (личный кабинет)
АО «НПФ Эволюция»	http://www.evonpf.ruhttps://lk.evonpf.ru/login.php (личный кабинет)
АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд	https://www.vtbnpf.ruhttps://lk.vtbnpf.ru/index.php (личный кабинет)
АО «НПФ ГАЗФОНД»	https://gazfond.ruhttps://client.gazfond.ru (личный кабинет)
АО «НПФ Сбербанка»	https://npfsberbanka.ruhttps://lk.npfsb.ru (личный кабинет)
АО «НПФ Согласие»	https://s-npf.ruhttps://lk.s-npf.ru/auth (личный кабинет)
АО «НПФ Традиция»	http://www.tradnpf.com
АО «Оренбургский НПФ «Доверие»	https://www.doverie56.ru
АО «Ханты-Мансийский НПФ»	https://www.hmnpf.ruhttps://lk.hmnpf.ru (личный кабинет)

Последнее обновление: 12.01.2020

11912

рейтинг: 5 / голосов: 2

Что такое «Накопительный пенсионный фонд», для чего он нужен, и какие имеет риски?

Как уже говорилось выше, для того чтобы повлиять на размер дополнительной пенсии, необходимо пополнять ее накопительную часть.

На сегодняшний момент это доступно только тремя способами:

• Путем дополнительных взносов участников программы софинансирования пенсии, действующей с 31 декабря 2014г по 31 декабря 2015г.;
• За счет материнского капитала. В том случае если держатель средств решит направить их на формировании пенсии;
• Благодаря полученным инвестициям. Напомним, что пенсионный фонд обязан перечислять инвестиционный доход на счета вкладчиков в конце каждого расчетного года.

Естественно, что каждый вкладчик имеет полное право знать, какой доход он получил за прошедший период, а так же управлять своими накоплениями. Но сделать это можно только путем выбора страховщика. В качестве инвестора может выступать государственная корпорация «Внешэкономбанк», которая управляет деньгами «молчунов», либо НПФ.

Итак, негосударственный пенсионный фонд – это юридическое лицо, осуществляющее свою деятельность в области пенсионных взносов своих участников. Оно действует исключительно в интересах вкладчиков, и управляет их отчислениями. А именно решает, в какой же проект инвестировать отчисления.

В конце каждого периода пенсионный фонд обязан отчитаться перед лицами, доверившими ему свои деньги. Происходит это путем предоставления выписки, в которой подробнейшим образом должны быть отражены суммы отчислений, а так же результаты деятельности фонда.

Уточним, что фонд может сработать как в «плюс», так и в «минус». Естественно, что если вкладчик видит в выписке отрицательный результат – это означает, что за период работы фонда никаких отчислений на счет накоплений не поступит. И деньги участников пролежали, мягко говоря, безрезультатно. В таком случае гражданин может перевести свои накопления в другой более результативный фонд. Более подробно этот момент будет рассмотрен немного позже.

Еще ряд негативных моментов НПФ заключается в следующем:

Население нашей страны осторожно относятся к таким организациям, и как следствие имеется низкий уровень доверия;
К сожалению, в законодательстве наблюдается множество пробелов касательно работы НПФ;
Наличие высоких расходов на обслуживание. Управляющая компания и сам пенсионный фонд за свою работу берут высокое вознаграждение;
Ко всему прочему пока наблюдается крайне низкая доходность

Сложно сказать по каким причинам происходит подобное явление. Одной из причин естественно может являться экономическая ситуация в стране, вследствие чего доходы НПФ едва могут перекрыть инфляцию.

Но, несмотря на имеющиеся риски, НПФ имеет и массу положительных сторон. Одной, из которых является – возможность получать наиболее высокую пенсию. Поэтому подходить к выбору страховщика нужно со всей ответственностью.

Что будет, если НПФ обанкротится?

К сожалению, нет гарантии, что в этом случае вы вернете все ваши отчисления и инвестиционный доход. Накопления в системе ОПС (сумма взносов без инвестиционного дохода) застрахованы государством, а отчисления на дополнительные пенсии — нет.

После отзыва лицензии начинается процедура ликвидации фонда. Если фонд участвовал в системе ОПС, ликвидацию проводит Агентство по страхованию вкладов (АСВ); если же НПФ занимался только дополнительными негосударственными пенсиями — то учредители фонда.

В ходе этой процедуры оценивают активы фонда: ценные бумаги, в которые были вложены пенсионные средства, недвижимость и все остальное имущество, а затем распродают их. Весь процесс может занять много времени — больше года.

В случае добровольных пенсий вырученные деньги распределяют в строгой очередности. Сначала их делят между клиентами НПФ, которые уже получают пожизненную пенсию. Затем между теми, кто вышел на пенсию и планировал получать ее в течение определенного количества лет (так называемая срочная пенсия). Оставшиеся деньги распределяют между теми, кто еще только копит, — пропорционально размеру их средств на счетах фонда. В самую последнюю очередь фонд выполняет обязательства перед компаниями, которые перечисляли в этот НПФ деньги за своих сотрудников.

Если активов фонда окажется недостаточно или их не удастся быстро продать по справедливой цене, вернуть свои деньги в полном объеме не получится. Сколько конкретно вам выплатят, зависит от того, сколько активов фонда смогут перевести в реальные деньги.

Порядок выплат зависит от того, получаете ли вы уже дополнительную пенсию и какую именно:

• если вы начали получать дополнительную пожизненную пенсию, вам назначат новый фонд. АСВ или учредители НПФ проведут конкурс и выберут фонд, который предложит максимальные пенсии для клиентов обанкротившегося НПФ. Ваши средства переведут в этот НПФ, и вы продолжите получать пенсию там, но, возможно, в меньшем размере;

• если вы уже вышли на пенсию и планировали ее получать в течение определенного количества лет, то вас ждет одна разовая выплата. В идеале она должна быть равна размеру выкупной суммы, правила расчета которой описаны в договоре с фондом. Но стоит быть готовым к тому, что выплата будет меньше;

• если вы еще не начали получать пенсию и только копили деньги в НПФ, вам также выплатят вашу долю от оставшихся активов одной суммой.

Поэтому так важно тщательно выбирать фонд. Постарайтесь максимально диверсифицировать риски, комбинируя разные финансовые инструменты для накоплений, чтобы сделать старость комфортной и обеспеченной.

Как правильно выбрать негосударственный пенсионный фонд

Выбор управляющей организации имеет значение, поскольку от него во многом зависит размер будущего дохода после прекращения лицом трудовой деятельности

Особо важно следует подходить к принятию решению в свете рекомендаций смены фонда не чаще 1 раза в 5 лет

10 критериев оценки

Существует несколько факторов, от которых должен зависеть выбор фонда. Рассмотрим некоторые из них:

Уровень доходности, который определяется по результатам инвестирования средств организацией в предыдущем календарном году. Этот показатель можно узнать на официальном сайте конкретного фонда или из ежегодного отчета, публикуемого Центробанком на своем официальном сайте.

Уровень надежности

Определяется также по множеству показателей и составляется независимыми рейтинговыми агентствами
Данный критерий заслуживает внимание, но также к нему стоит относиться с осторожностью, поскольку попадают компании в такие профессиональные рейтинги, как правило, на платной основе. Хотя деятельность агентов должна быть независима, факт оплаты за их деятельность может повлиять на его мнение.

Количество участников фонда
Хотя этот показатель не всегда однозначно свидетельствует о надежности компании, но в совокупности с другими позволяет сделать определенные выводы.

Владельцы управляющей организации

Каждый НПФ обязан публиковать данные, которые в соответствии с законом носят открытый характер. Сведения о конечных владельцах фонда и лицах, оказывающих на него влияние должны размещаться в открытом доступе на сайтах фондов. В схеме наглядно показано, какие физические и юридические лица являются акционерами рассматриваемого фонда.

Размер финансовых резервов, которыми располагает компания в свободном обороте. От их количества зависит во многом гарантия получения в дальнейшем ежемесячных выплат, положенных по закону.

Наличие дефицита средств, от которого зависит платежеспособность управляющей организации (о его отсутствии свидетельствует превышение ее активов над имеющимися обязательствами).

Финансовое состояние фонда в целом, которое можно узнать из его бухгалтерской отчетности и независимого аудита, который является обязательным в отношении таких организаций.

Наличие рисковых операций, вложений и иных действий компании, влияющих на уровень их надежности и финансовую стабильность. За рисковые действия фонд в качестве самой строгой меры может потерять лицензию и право осуществлять указанную в ней деятельность.

Направления инвестирования средств, накопленных гражданами (в какие ценные бумаги вкладываются деньги, на реализацию каких проектов, депозиты в кредитных организациях и т.д.).

История существования. При принятии решения стоит руководствоваться в совокупности с другими критериями периодом существования фонда (чем он дольше, тем выше гарантии получения выплат в будущем), возможные награды за деятельность в области пенсионного обеспечения.

Рейтинг НПФ за 2018-2019 год по их надежности и доходности

Официальных рейтингов надежности негосударственных управляющих фондов не существует, их составляют различные агентства, как правило, на коммерческой основе. Лишь Банк России ежегодно за предыдущий календарный год публикует на своем сайте информацию о доходности и иных основных показателях деятельности таких организаций.

Справка! Различные рейтинговые агентства по представленной им информации (или полученной из открытых источников) составляют свои рейтинги надежности и доходности фондов.

В отношении критерия «результаты инвестирования» все относительно однозначно и очевидно. Эту информацию можно почерпнуть из информации Центробанка, отчетов фондов (конкретная графа об уровне доходности).

За 2018 финансовый год в рейтинге лидируют следующие компании:

1. Гефест – 12,36%.
2. Нефтегарант – 11,34%.
3. Открытие – 11,30%.
4. Межрегиональный НПФ «Большой» – 10,47%.
5. Согласие – 10,45%.

Рейтинг надежности не столь однозначен и зависит от субъективной оценки того или иного агентства.

Например, агентство «Эксперт» озвучивает следующие ТОП-5:

• НПФ Газфонд пенсионные накопления;
• АО «НПФ «Нефтегарант»;
• Газфонд
• НПФ ВТБ Пенсионный фонд;
• НПФ Сбербанка.

По всем организациям агентство присваивает рейтинг ААА со стабильным прогнозом.

Как выбрать НПФ: какой лучше в 2021 году

Также можно оценить доходность фонда по отчетности, размещаемой на их сайтах. НПФ обязан раскрывать полную и объективную отчетность, иначе может лишиться лицензии. Также общую информацию о доходности и убытках НПФ публикует Центробанк РФ. Прежде чем сделать выбор и заключить договор с НПФ, нужно оценить следующие критерии:

• показатель доходность в процентах годовых (желательно сделать выборку за несколько лет, чтобы избежать вложений в «случайно» успешный фонд);
• надежность, которая выражается в конкретных значениях рейтинга независимых агентств;
• продолжительность работы на рынке;
• сведения об учредителях и фактических владельцах фонда;
• условия обслуживания, которые предлагает фонд (доступ к онлайн-кабинету, возможность участия в выборе направлений инвестирования, средства связи с консультантами и т.д.);
• территориальный фактор (при взаимодействии с НПФ может потребоваться личная явка, что будет сложно сделать в другом городе или регионе).

Можно изучить динамику доходности НПФ и количества привлеченных средств за последние 5-10 лет. Например, если НПФ регулярно показывает доход выше среднего на рынке, наращивает объемы привлеченных накоплений, это свидетельствует о доверии вкладчиков.

Программы по накоплению пенсии

Накопительная пенсия располагает следующими преимуществами для физлиц:

1. Учет ведется в рублях.
2. Накопления граждан вкладываются в различные проекты, что позволяет клиентам НПФ получать дополнительную прибыль.
3. С 2015 г. правительство РФ запустило государственную систему гарантирования прав застрахованных граждан, что позволяет россиянам оставаться уверенными в сохранности сделанных отчислений и повышении гарантированной суммы на размер прибыли от инвестиций раз в 5 лет.
4. Пенсия рассчитывается посредством деления объема имеющихся отчислений на ожидаемый период выплат, который устанавливается при учете статистики.
5. Пенсионное обеспечение может быть унаследовано до того, как будут назначены выплаты.

На официальном сайте НПФ Социум есть пенсионный калькулятор. С его помощью гражданин может рассчитать величину своей будущей пенсии, указав необходимые данные.

Рассмотрим на примере, каким будет размер выплат при определенных параметрах:

1. Пол – мужской.
2. Возраст – 30 лет.
3. Год начала трудовой деятельности – 2010.
4. Ежемесячная зарплата – 30 000 руб.
5. Текущий объем пенсионных отчислений – 477 000 руб.
6. Доходность – 7 процентов.

В результате получается, что размер ежемесячно предоставляемых пенсионных выплат составит 14 760 руб.

Для юрлиц доступны корпоративные программы. Это эффективное средство управления персоналом, имеющее такие преимущества:

1. Корпоративное НПО – средство долгосрочной мотивации основных категорий сотрудников, позволяющее уменьшить кадровую «текучку». Измененная система государственных пенсий может гарантировать уровень пенсионного обеспечения лишь в размере 25 процентов от величины среднего заработка.
2. Корпоративное НПО позволяет гибко управлять кадрами, использовать пенсионную программу, которая соответствует всем требованиям конкретной организации.
3. Внедряя корпоративное НПО, фирма получает репутацию нанимателя, который заботится о социальном обеспечении собственных сотрудников.
4. Предусмотрены налоговые льготы для нанимателей и сотрудников фирм.

Для выбора корпоративной программы работодателю необходимо определить:

1. Цели, которых планируется достигнуть при помощи программы.
2. Источники, с которых будет финансироваться НПО сотрудников.
3. Условия, по которым работники фирмы включаются в программу НПО.
4. Показатели, которые определяют размер НПО работников.
5. Срок, по истечении которого работник получает право на имеющиеся в фонде отчисления.
6. Условия, по которым работники исключаются из программы НПО.
7. Дату, когда программа должна вступить в силу.

Став клиентом «Социума», работодатель сможет:

• повысить уровень лояльности сотрудников к работодателю;
• сократить уровень ротации штата до нормального уровня;
• мотивировать квалифицированных специалистов продолжать работать в компании.

Выбор программы НПФ

В НПФ Сбербанка можно оформить следующие виды договоров:

1. ОПС – договор обязательного пенсионного страхования.
2. ИПП – индивидуальный пенсионный план.
3. КПП – коллективный пенсионный план.

Размер негосударственной пенсии в Сбербанке будет зависеть от доходов страхователя, самого фонда и выбранной программы. На сайте НПФ и Сбербанка есть калькулятор расчета пенсии. С помощью него страхователь может рассчитать, каким будет его негосударственная пенсия при достижении определенного возраста. Расчет на калькуляторе – бесплатный.

Обязательное пенсионное страхование

ОПС – это договор обязательного пенсионного страхования. Он предусматривает возможность перевести 6% накопительной части в негосударственную организацию. Одной из таких компаний является НПФ Сбербанка.

До 2014 года накопления переводились на счета частных фирм и индексировались в зависимости от их доходности. Но с 1 января 2014 года все 22% пенсионных отчислений автоматически перечисляются в страховую часть из-за моратория Правительства РФ. То есть, в НПФ Сбербанка в 2020 году индексируются те накопления, которые страхователи успели накопить до введения моратория. До введения моратория накопительную часть пенсии вместе со страховой перечислял работодатель.

Оформление ОПС через «Госуслуги»

В 2020 году оформить ОПС можно только через «Госуслуги» или отделения Пенсионного фонда России. Перейти в НПФ Сбербанка в банковских филиалах с 1 января 2019 года невозможно. Чтобы оформить заявление через «Госуслуги», необходимо:

1. Войти в систему.
2. Перейти на вкладку «Услуги».
3. Выбрать «Пенсия, пособия и льготы».
4. Нажать на вкладку «Установление пенсии».
5. Выбрать «Перевод с одной пенсии на другую».
6. Нажать на «Личное посещение ПФР» (если нет электронной подписи) или «Электронная услуга» (при наличии ЭЦП).

Переход в негосударственный фонд в ПФР

При переходе в НПФ через отделения ПФР России требуется взять с собой паспорт и СНИЛС. На сайте ПФР или через «Госуслуги» можно записаться на прием онлайн (например, по талону «Перевод с одной пенсии на другую»).

В ПФР клиенту необходимо оформить заявление на перевод накопительной части пенсии в Сбербанк. Услуга предоставляется бесплатно. Для перехода в НПФ из государственного фонда требуется внести свои данные в анкете, расписаться в договоре о переходе в сбербанковский фонд, а также подтвердить операцию спустя 2-3 дня, ответив на звонок из ПФР.

Сотрудники госфонда проверяют все заявление о переводе накопительной части пенсии в частные финансовые компании. Если страхователь не подтвердит свои намерения перейти в НПФ, в заявлении будет отказано.

Узнать о состоянии своего договора можно по телефону горячей линии НПФ Сбербанка: 8(800)555-55-50 (или по номеру 900). Линия поддержки работает круглосуточно. Для получения точных данных о состоянии договора клиентам фонда необходимо пройти идентификацию: назвать ФИО, номер СНИЛС (он же номер договора), паспортные данные. В случае отказа от предоставления личных данных в получении сведений о состоянии лицевого счета будет отказано.

Индивидуальный пенсионный план

В отличие от ОПС, формированием индивидуального пенсионного плана страхователь занимается самостоятельно, независимо от работодателя. Клиент НПФ Сбербанка сам выбирает периодичность взносов и их величину.

Чтобы оформить ИПП, необходимо:

• прийти в офис банка и написать соответствующее заявление;
• обратиться в филиал негосударственного фонда в Москве;
• заполнить заявку на сайте Сбербанка или в личном кабинете.

Быстрее всего оформить индивидуальный план онлайн, в личном кабинете. Для этого требуется:

1. Войти в личный кабинет.
2. Перейти на вкладку ИПП на главной странице фонда и нажать кнопку «Оформить».
3. Заполнить данные.
4. Оплатить не менее 1500 рублей.
5. Выбрать условия взносов (сумма, периодичность).
6. Подтвердить соглашение.

Минимальный срок оформления ИПП составляет 5 лет. По истечении этого срока, если ИПП не был расторгнут, соглашение продляется на тот же период.

Корпоративные пенсионные программы

КПП – особый вид договора, который работодатель оформляет для себя и своих сотрудников. В рамках этого соглашения можно заключить коллективный страховой план для каждого работника фирмы. Отличие между ИПП и КПП в том, что по индивидуальному пенсионному плану взносы оплачивает сам страхователь, а при подписании договора КПП – работодатель.

Чтобы узнать сумму накоплений по коллективному тарифному плану, необходимо войти в личный кабинет страхователя. В случае увольнения с работы корпоративный договор с конкретным работником расторгается.

Плюсы и минусы негосударственного пенсионного фонда

Деятельность частных компаний, выполняющих функцию социального обеспечения граждан, контролируется законодательно. Вложения клиентов переходят в инвестиционные проекты, приносящие прибыль. У частных страховых организаций более широкий набор финансовых инструментов, поэтому и доходность гораздо выше, чем у государственного пенсионного фонда. Однако более высока и вероятность сокращения вложений, если инвестиционные проекты окажутся убыточными.

Из плюсов негосударственных фондов следует отметить:

• строгий контроль деятельности государством;
• развития офисная сеть, благодаря чему обеспечивается хороший уровень обслуживания;
• возможность разделения частей наследования по договору;
• возможность единовременного получения накопившейся суммы при достижении пенсионного возраста;
• возможность перехода из одного фонда в другой;
• страхование вложенных клиентами средств в обязательном порядке (если частник потеряет лицензию, то клиентские вложения перейдут в государственный фонд, причем индексация не проводится, проценты с инвестиций не снимаются);
• открытость финансовых манипуляций (клиенты могут наблюдать за изменением суммы вкладов и начислением процентов в своем аккаунте на сайте компании);
• высокие процентные начисления (большинство частных фондов предлагает вкладчикам годовое преумножение накопленных средств на 8 – 10%).

Из минусов следует назвать:

• вероятность мошенничества в инвестиционных проектах (также недостаточный рост накоплений из-за быстрой инфляции, то есть деньги обесцениваются быстрее, чем растут проценты);
• необходимость уплаты налога при получении денег (по статье 213.1 Налогового кодекса РФ «Особенности определения налоговой базы по договорам негосударственного пенсионного обеспечения», налогом облагаются пенсии, выплачиваемые клиенту на договорной основе между частной компанией и работодателем);
• вероятное сокращение количества частных страховых компаний (с 2020 года осуществляется введение ИПК (индивидуального пенсионного капитала) на основе НПФ, эти изменения подразумевают более строгие требования к коммерческим компаниям, следовательно, у многих фондов отберут лицензию).

Негосударственный пенсионный фонд (НПФ)

НПФ представляет собой организационно-правовую форму деятельности, которая по своей работе подобна ПФР. Некоммерческая структура также проводит аккумуляцию пенсионных вложений, обеспечивая их доходность, назначение и выплату. Основные функции НПФ:

1. Выполнять пенсионное обеспечение участников фонда согласно договору НПО (негосударственного пенсионного обеспечения).
2. Проводить страховку обязательного пенсионного страхования, о чем гласит Закон о пенсионном страховании РФ.
3. Выполнение задач страховщика, связанных с профессиональным пенсионным страхованием, о чем гласит ФЗ РФ, а также указано в договорах о разработке профессиональных систем пенсионного назначения.

К основным плюсам НПФ можно отнести различные возможности: принимать непосредственное участие в размере будущей пенсии, создавать различные источники ее выплаты, защитить финансы от неблагополучных пенсионных реформ, получать налоговые льготы и передавать свои накопления по наследству.

Основные минусы НПФ: длительный срок ожидания (хотя этот минус также имеет Государственный пенсионный фонд), низкая процентная ставка на вложения, отсутствие возможности забрать деньги раньше срока, накопления создаются только в валюте государства, наличие штрафов при несоблюдении сроков вложения, нет 100% гарантии получения накоплений.

Виды НПФ

Фонды имеют различный характер развития, поэтому НПФ можно разделить на следующие виды:

1. Корпоративные – работают с учредительскими корпоративными программами, при этом пенсионные накопления ежегодно возрастают.
2. Территориальные – закреплены за конкретным регионом, создавались чаще всего при участии исполнительной или законодательной власти.
3. Универсальные, или открытые – их участниками по большому счету являются физические и юридические лица, сами фонды действуют независимо от крупных финансовых организаций. Основную долю активов занимают пенсионные накопления.

Условия и порядок перевода пенсионных накоплений в НПФ

С прошлого года заявление на перевод средств в НПФ подается только в ПФР, так как страховщиком по ОПС остается именно государственная структура. Перед совершением перевода заключается договор с НПФ. После подачи заявления, ПФР может либо удовлетворить его, либо отказать. В некоторых случаях заявление оставляется без рассмотрения. Если заявление все же удовлетворено, тогда стоит ожидать начислений не позже 31 марта следующего года после года подачи заявления. НПФ после получения средств должен на протяжении 30 дней их инвестировать.

Последние новости о софинансировании пенсии в 2017 году говорят о том, что ставка будет равняться размеру вложенных средств. То есть, если гражданин перечислил на счет 5 тысяч рублей, то государство добавит такую же сумму.

Список документов

Накопительная пенсия в НПФ оформляется при наличии страховки и желания заключить договор с фондом. Также потребуется провести обращение в ПФР, размещенный на подходящей территории, с заполненным заявлением. Дата обращения должна быть не позднее 31 декабря текущего года. Проверив реестр НПФ, будущие участники фонда могут либо непосредственно обратиться в организацию, либо выслать подписанный договор по почте. Подписи при этом заверяются нотариально. Из дополнительных документов потребуются:

• копии или оригиналы паспорта;
• страховое свидетельство ОПС;
• свидетельство о наличии налогового учета.

Рейтинг НПФ

При решении перейти в НПФ, стоит подумать о том, как выбрать фонд. Для этого существует рейтинг негосударственных пенсионных фондов, где представлены лучшие НПФ, у которых есть соответствующая аккредитация. Также полезно предварительно просмотреть отзывы на компанию и список управляющих, руководящих лиц, что поможет более объективно подойти к решению вопроса.

НПФ по объему вложенных накоплений:

Рейтинг надежности НПФ:

Можно ли создать личный кабинет на сайте фонда

Использовать личный кабинет можно только после заключения договора с НПФ.

Для этого можно:

1. Обратиться в фонд посредством e-mail или оставить заявку на обратный звонок. Сотрудники фирмы дадут ответы на ваши вопросы, проконсультируют вас по поводу того, как оформляется договор, пришлют нужные бумаги.
2. Посетить отделение «Социума». В офисе НПФ вы можете получить грамотные консультации, оформить договор и подписать его. После этого вам понадобится посетить учреждение ПФР для перевода накоплений в НПФ.
3. Отправить необходимые бумаги в офис НПФ через Почту России. Вы можете сделать распечатку бланка договора, вписать в него нужную информацию и отправить в «Социум» почтой.

Авторизация в аккаунте выполняется с главной страницы сайта. Для входа в личный кабинет нужно нажать на соответствующую клавишу.

Понадобится ввести:

• идентификатор СНИЛС;
• паспортные данные;
• код с картинки.

НПФ аннулирует все счета пользователя и прекращает применять его персональные данные сразу после того, как выполнит все свои обязательства (выплатит все денежные средства). Персональные данные клиентов нужны организации для оказания им услуг.

Внимание! Без разрешения клиента информация о нем не может быть передана третьим лицам, кроме ситуаций, предусмотренных законодательно. К примеру, это касается случаев, когда государственные структуры делают запрос пользовательских данных.

Рейтинг надежности и доходности

На сегодняшний день в России ведут деятельность десятки частных пенсионных организаций и гражданину, который планирует осуществлять соответствующие накопления, порой довольно сложно выбрать среди всего множества их.

Именно поэтому каждый НПФ обязан публиковать и знакомить действующих и потенциальных клиентов с показателями своей финансовой деятельности. Их довольно много, однако наибольший интерес вызывают рейтинги надежности и доходности фонда. По этим критериям и определяется успешность организации.

Под надежностью следует понимать то, насколько финансово стабильна организация. Присвоение соответствующего рейтинга относится к компетенции специализированных структур – рейтинговых агентств, наиболее авторитетным из которых в России выступает «Эксперт РА».

Негосударственный пенсионный фонд «Федерация» не предоставляет необходимых данных, в этой связи рейтинг надежности для него не определен.

Доходность является важнейшим показателем при оценке эффективности деятельности частного фонда. От этого показателя непосредственно зависит и размер пенсионного обеспечения клиента в будущем, поэтому при выборе фонда с ним следует ознакомиться в первую очередь.

По информации, предоставленной руководством НПФ «Федерация», доходность организации по итогам 2018 года составила 3,35%. Следует отметить, что это довольно низкий показатель, который не превышает средний по рынку, а также является меньшим, чем процент инфляции за аналогичный период.

Справка! Некоторые фонды могут показать минусовую доходность, то есть потерять на инвестировании больше, чем вложили. Однако клиентам по ОПС опасаться в данном случае нечего, поскольку их накопления застрахованы. Это означает, что в случае минусовой доходности гражданам попросту не зачисляется инвестиционный доход по причине его отсутствия.